Trame de retour d’expérience DITEP

Ce document a été élaboré par la Direction Départementale des Hautes Pyrénées de l’ARS Occitanie pour préparer une rencontre inter-associations sur le département. L’objectif de cette rencontre co-organisée par l’ARS et M.A.T.E.O. Dispositifs le 18/02/2026, est de faciliter la transition vers un fonctionnement en Dispositifs Intégrés de tous les établissements Lire la suite

Fiche de poste d’un coordonnateur de projet

Cette fiche de poste, élaborée en 2021, a été partagée par le DITEP Peyrebrune-Caminem lors d’un COMité OPérationnel M.A.T.E.O. sur le sujet de la coordination de parcours, Coordination et coopération, Fiche opérationnelles expériencielle, Interdisciplinarité, Intermodalités, Parcours, Place des familles, Projet Personnalisé d’Accompagnement, Ressources expériences

Fiche de poste d’un coordonnateur de projet

Cette fiche de poste, élaborée en 2021, a été partagée par le DITEP Peyrebrune-Caminem lors d’un COMité OPérationnel M.A.T.E.O. sur le sujet de la coordination de parcours, Coordination et coopération, Fiche opérationnelles expériencielle, Interdisciplinarité, Intermodalités, Parcours, Place des familles, Projet Personnalisé d’Accompagnement, Ressources expériences

Fiche de poste d’un coordonnateur de projet

Cette fiche de poste, élaborée en 2021, a été partagée par le DITEP Peyrebrune-Caminem lors d’un COMité OPérationnel M.A.T.E.O. sur le sujet de la coordination de parcours, Coordination et coopération, Fiche opérationnelles expériencielle, Interdisciplinarité, Intermodalités, Parcours, Place des familles, Projet Personnalisé d’Accompagnement, Ressources expériences

Comité Opérationnel M.A.T.E.O : QVCT et accompagnement au changement

Le fonctionnement en dispositif intégré et les évolutions de l’offre de soins engendrent des transformations majeures des organisations de travail et des services des établissements. Levier indispensable de réussite dans leurs réorganisations, la conduite du changement fait partie des enjeux stratégiques pour les établissements qui s’emploient à répondre au nouveau Lire la suite

Comité Opérationnel M.A.T.E.O : QVCT et accompagnement au changement

Le fonctionnement en dispositif intégré et les évolutions de l’offre de soins engendrent des transformations majeures des organisations de travail et des services des établissements. Levier indispensable de réussite dans leurs réorganisations, la conduite du changement fait partie des enjeux stratégiques pour les établissements qui s’emploient à répondre au nouveau Lire la suite

Comité Opérationnel M.A.T.E.O : QVCT et accompagnement au changement

Le fonctionnement en dispositif intégré et les évolutions de l’offre de soins engendrent des transformations majeures des organisations de travail et des services des établissements. Levier indispensable de réussite dans leurs réorganisations, la conduite du changement fait partie des enjeux stratégiques pour les établissements qui s’emploient à répondre au nouveau Lire la suite